Als draaier (m/v/d) bewerkt u bij ons grote onderdelen op onze CNC-gestuurde carrouseldraaibank met aangedreven gereedschappen (tot 4.800 mm diameter) in 73547 Lorch, Ostalbkreis – dichtbij Schwäbisch Gmünd.
Werklocatie:
73547 Lorch in de Ostalbkreis,
nabij Schwäbisch Gmünd.
Goed bereikbaar vanuit
Schorndorf, Aalen, Göppingen en Stuttgart.
73547 Lorch, Ostalbkreis
Voltijd · Vast contract
Per direct
De beloning is afhankelijk van kwalificatie, werkervaring, inzetgebied en individuele afspraken.
Programmeren, instellen en bewerken van grote delen op de CNC-carrouseldraaibank (Feichter, Siemens 840D)
Draaien van pijpen, ringen, flenzen en huizen tot Ø 4.800 mm en 2.400 mm draaihoogte
Draai-freesbewerking met aangedreven gereedschappen in één opspanning
Aanslaan, opspannen en uitlijnen van zware delen tot 25 t met kraan en spanklauwen
Vastleggen van bewerkingsstrategie, gereedschap en snijwaarden aan de hand van tekening en materiaal
Maat- en kwaliteitscontrole van de vervaardigde werkstukken
Eén werkstuk, één opspanning: op de Feichter carrouseldraaibank draait u pijpmantels, loopringen, kabeltrommels, grote flenzen en huizen tot Ø 4.800 mm en 2.400 mm draaihoogte — delen die geen enkele klauwplaatautomaat nog aankan en die de kraan op de draaitafel zet. U hijst aan, lijnt uit, spant op met spanklauwen, schrijft en wijzigt het programma op de Siemens 840D en voert de snede uit; met aangedreven gereedschappen komen er in dezelfde opspanning boorbeelden, groeven en vlakgedraaide vlakken bij. Het conventionele draaien loopt bij ons op eigen machines en is een eigen functie — hier gaat het uitsluitend om de CNC-carrousel.
Materialen
Constructiestaal S235, S355
Hardox 400 / 500
Roestvast staal 1.4301, 1.4571
Fijnkorrelstaal tot S1100
SeriegroottePrototype · enkel stuk · kleine serie
Profiel
Afgeronde opleiding tot verspaner (draaitechniek), draaier of industrieel monteur
Ervaring in CNC-draaien, bij voorkeur carrousel- of grootdeeldraaien
Kennis van de omgang met de Siemens 840D-besturing
Zeker lezen van technische tekeningen
Ervaring in het aanslaan en opspannen van zware componenten (hijsbewijs een pré)
Zelfstandige en nauwkeurige werkwijze
Bereidheid tot werken in twee ploegen
Werkzaamheden
Het dagelijks werk bij ons
De installaties, taken en techniek van deze functie.
Carrouseldraaien tot Ø 4.800 mm
U spant rotatiesymmetrische zware onderdelen tot 25 t en 2.400 mm bouwhoogte op de Feichter-carrouseldraaibank — een van de grootste draaitafels van de regio.
Draai-frezen op de Siemens 840D
Op de Siemens 840D draait en freest u met aangedreven gereedschappen buizen, ringen, flenzen en behuizingen compleet in één opspanning.
Losse onderdelen in plaats van serieband
Geen serieband: u draait losse onderdelen en kleine series vanaf lotgrootte 1 volgens tekening — van gangbaar constructiestaal via slijtvast Hardox tot hoogvast fijnkorrelig staal S1100, geen werkstuk is gelijk aan het andere.
De toekomstige werkgever
Wij bieden
Vast dienstverband rechtstreeks bij het bedrijf
Rechtstreeks in dienst bij Bock, niet via een uitzendbureau — een vast team, een vaste werkplek en een langetermijnperspectief in plaats van wisselende opdrachten. Een economisch gezond familiebedrijf al meer dan 60 jaar, crisisbestendig in veel branches (kraanbouw, voertuigbouw, installatiebouw, offshore).
Vakantiegeld & extra uitkering
Prestatiegericht salaris plus vakantiegeld en een extra uitkering.
30 vakantiedagen per jaar
Volle 30 dagen betaald verlof per jaar — echt tijd om op te laden, goed te plannen.
Pensioen & spaarregeling
Wij denken aan morgen: een bedrijfspensioenregeling en een spaarregeling met bijdrage van de werkgever.
Aanvullende bedrijfszorgverzekering
Een aanvullende zorgverzekering via het bedrijf — voor de gezondheid van onze medewerkers.
Reiskostenvergoeding
Een tegemoetkoming in de reiskosten — voor een ontspannen woon-werkverkeer in de regio.
Certificaten en instructies bij ons
Heftruckcertificaat, kraancertificaat en de reguliere veiligheidsinstructies worden intern verzorgd — ontbrekende kwalificaties worden hier gehaald, ze zijn geen voorwaarde vooraf.
Bedrijfsfeesten & saamhorigheid
Kerstfeest en gezamenlijke festiviteiten — bij ons wordt de teamgeest ook gevierd.
Vacature
Taken, eisen, arbeidsvoorwaarden, doorkiesnummer
De volledige vacature op één A4 — om af te drukken, door te geven en rustig te lezen. De QR-code leidt terug naar het sollicitatieformulier.
Goed Duits maakt het werk in de hal makkelijker: tekeningen, lasplannen en afspraken in het team gaan in het Duits. Perfect hoeft het niet te zijn. Bij Bock werken collega's uit veel landen samen, sommigen met weinig Duits — doorslaggevend is het vak. Wie twijfelt, kan het beste even bellen: in een gesprek is het sneller duidelijk dan via een formulier.
Kan ik proefdraaien?
Ja. Proefwerken is bij ons gebruikelijk en bevalt goed: een dag in de hal laat beide partijen meer zien dan een lang gesprek — hoe het werk er echt uitziet en hoe het in het team past. De datum spreken we individueel af nadat de sollicitatie binnen is. De dag dient om elkaar te leren kennen en wordt niet betaald.
Hoe gaat het verder na de sollicitatie?
Elke sollicitatie wordt bij ons persoonlijk bekeken. Daarna volgt meestal een kort telefoongesprek, vervolgens een persoonlijk gesprek en, waar het past, een proefwerkdag. Omdat we de stukken grondig doornemen, kan een reactie soms even duren; er gaat daarbij niets verloren. Bij vragen tussendoor helpt een telefoontje naar het doorkiesnummer hierboven.
Wordt mijn buitenlandse diploma erkend?
Dat valt niet in het algemeen te beantwoorden. Over de erkenning van buitenlandse diploma's beslissen niet wij, maar de bevoegde instanties, en er wordt altijd per geval beoordeeld. Voor een sollicitatie is dit geen uitsluitingscriterium: het telt wat iemand kan en wil — bestaande certificaten, werkervaring, de proefwerkdag en oprechte interesse in het werk.
Welke documenten heb ik nodig?
Een motivatiebrief is niet nodig. Cv en getuigschriften horen er wel bij — zonder die kan een sollicitatie niet worden beoordeeld. Daarnaast helpt een korte introductie in het berichtveld: een paar zinnen over ervaring en motivatie zeggen vaak meer dan een getuigschrift.
Wordt er in ploegen gewerkt?
Ja. Bij de verspaning geldt een tweeploegendienst: de vroege en de late dienst wisselen per week. Er is geen nachtdienst. Weekendwerk vindt alleen in overleg plaats, afhankelijk van de orderportefeuille.
Eenvoudig & snel
Nu solliciteren
Geen motivatiebrief nodig — cv, getuigschriften en een korte introductie volstaan.
