Începe-ți ucenicia ca constructor metalic (m/f/d) la Bock Maschinenbau în Lorch, Ostalbkreis. Înveți construcții metalice, lăcătușerie și tehnică de montaj pe componente mari reale din construcția de mașini – în apropiere de Schwäbisch Gmünd.
Locul de muncă:
73547 Lorch în Ostalbkreis,
în apropiere de Schwäbisch Gmünd.
Ușor accesibil din
Schorndorf, Aalen, Göppingen și Stuttgart.
73547 Lorch, Ostalbkreis
Loc de ucenicie
Imediat
Remunerația se stabilește în funcție de calificare, experiență profesională, domeniul de activitate și acordul individual.
Învățarea tehnicilor de bază ale construcțiilor metalice: măsurare, trasare, debitare, pilire, găurire
Asamblarea și montajul ansamblurilor sudate din oțel conform desenului
Punctarea și asamblarea cu suduri auxiliare
Controlul calității pieselor și ansamblurilor fabricate
Participarea la lăcătușerie și montaj
Profil
Absolvire bună a școlii generale
Interes tehnic și îndemânare practică
Plăcerea de a presta o muncă fizică și precisă
Fiabilitate și spirit de echipă
Activitate
Ce vă așteaptă la noi
Cu ce lucrați zilnic — instalațiile, sarcinile și tehnica acestui post.
Piese mari reale până la 50 t
Lucrezi la ansambluri portante din oțel de până la 50 de tone — la piese mari reale în construcția de mașini speciale și grele, pe care multe firme nici măcar nu le pot mișca.
Toate meseriile sub un singur acoperiș
Într-o firmă care reunește debitarea, sudarea, prelucrarea prin așchiere, sablarea și vopsirea, înveți construcția metalică în toată amploarea ei — piese individuale și serii mici de la lotul 1 în loc de monotonia benzii rulante.
Perspectivă în construcția metalică certificată
Constructori de mașini și lăcătuși experimentați te însoțesc personal până la calitatea îmbinării conform DIN EN 1090-2 EXC3 — cu o perspectivă clară ca muncitor calificat în construcția metalică grea certificată.
Viitorul angajator
Ce oferim
Ucenicie cu obiectiv de angajare
Formăm pentru a angaja: o afacere de familie solidă din punct de vedere economic de peste 60 de ani — cu șanse foarte bune de angajare după absolvire, pentru cei care se implică.
Primă de concediu și bonusuri
Remunerație în funcție de performanță, plus primă de concediu și bonusuri speciale.
30 de zile de concediu pe an
30 de zile întregi de concediu plătit pe an — odihnă adevărată, ușor de planificat.
Pensie suplimentară și economii cu contribuție
Ne gândim la viitor: pensie suplimentară prin companie și economii cu contribuția angajatorului.
Indemnizație de transport
Contribuție la costurile de transport — pentru un drum relaxat spre serviciu în regiune.
Petreceri de firmă și spirit de echipă
Petrecere de Crăciun și sărbători comune — la noi spiritul de echipă se și sărbătorește.
Linie directă
Întrebări despre post?
O scurtă convorbire telefonică lămurește ceea ce anunțul lasă deschis. Candidatura propriu-zisă se depune prin formular.
VizualizațiConducere și administrațieChristine BockConducere financiară și resurse umanePentru candidaturi și chestiuni de personal, precum și facturi, plăți și aspecte comerciale.Scrieți un e-mail
Christine Bock
Conducere financiară și resurse umane
Pentru candidaturi și chestiuni de personal, precum și facturi, plăți și aspecte comerciale.
Ucenicia începe în fiecare an la 1 septembrie și durează 3,5 ani. O intrare mai târzie, în cursul anului de formare, este analizată de la caz la caz.
Se poate scurta durata uceniciei?
Da. Cu rezultate bune în unitate și la școala profesională, scurtarea este posibilă — cererea o depunem atunci împreună.
Pot continua aici o ucenicie începută în altă parte?
Da, după o discuție prealabilă. Menționează în candidatură în ce meserie și cât timp s-a desfășurat formarea ta de până acum — ce se poate recunoaște clarificăm la interviu.
Unde este școala profesională?
Depinde de meserie. Operatorii de prelucrări CNC merg la Aalen. Constructorii metalici sunt în primul an la Schwäbisch Gmünd, iar apoi la Ellwangen.
Cine se ocupă de mine în timpul uceniciei?
Primești o persoană de contact fixă: la noi instruiesc mai mulți maiștri și formatori calificați, iar din prima zi unul dintre ei răspunde de tine și te însoțește pe toată durata uceniciei. În timpul formării treci prin mai multe stații ale producției și la fiecare înveți de la muncitori calificați cu experiență, care lucrează la noi de mulți ani și își transmit cunoștințele. Nu așteptăm cunoștințe prealabile — contează atitudinea, dorința de a învăța și seriozitatea.
Există șanse de angajare după ucenicie?
Pregătim ucenici pentru a-i angaja. Înainte de examenul final nu promitem nimic — cu rezultate bune, șansele de angajare sunt foarte mari.
Pot cunoaște unitatea în prealabil?
Da. O zi de probă (zi de cunoaștere) este posibilă și s-a dovedit utilă: o zi în hală spune ambelor părți mai mult decât o discuție lungă. Data se stabilește individual după primirea candidaturii tale. Ziua servește cunoașterii reciproce și nu este remunerată.
De ce documente am nevoie?
O scrisoare de intenție nu este necesară. CV-ul și ultimele două situații școlare, în schimb, da — fără ele o candidatură nu poate fi evaluată. Ajută în plus o scurtă prezentare în câmpul de mesaj: câteva fraze despre ce te interesează la meserie spun adesea mai mult decât o notă.
Cât concediu am?
30 de zile pe an — la fel ca toți din unitate.
Simplu & rapid
Candidează acum
Fără scrisoare de intenție — sunt suficiente CV-ul, certificatele și câteva fraze despre sine.
Candidatură: Ucenicie ca constructor metalic / lăcătuș (m/f/d)
Câmpuri obligatorii: nume, e-mail și telefon. CV și diplome atașate în format PDF.
Toate posturile disponibile
Descoperiți alte oportunități la Bock Maschinenbau în Lorch.
